Rahmawati P. Pengaruh pelatihan dan kompetensi karyawan terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada PT. Warisbama Emeste. cerdika [Internet]. 2025Nov.1 [cited 2025Nov.9];5(5):1983-8. Available from: https://cerdika.publikasiindonesia.id/index.php/cerdika/article/view/2663